Ez év nyarától Molnár & Partners néven folytatja tevékenységét az üzleti megoldásokat kínáló, győri központú cégcsoport. Az új megnevezés utal a tulajdonosi szerkezetben bekövetkezett változásokra és az alapítóval való szoros együttműködésre is: az egyes üzletágak vezetői partnerré váltak, így immár tulajdonosi minőségükben is bizonyíthatnak. A Széchenyi Alumni Magazin tavaszi lapszámában a könyvvizsgálati területet vezető Gulyás Pétert mutattuk be, aki első diplomáját a Széchenyi István Egyetem közgazdászképzésében szerezte. Ezúttal Varga Juliannával ismerkedünk meg, aki a számviteli szolgáltatás szakterületét vezeti, és aki ugyancsak egyetemünkön végzett.
Csornai vagyok, az általános iskolai tanulmányaimat követően Sopronba jártam, ahol a Fáy András Közgazdasági Szakközépiskolában számvitel-pénzügy szakirányban végeztem – meséli Varga Julianna, aki azt követően a Széchenyi István Egyetem jogelődjén szerzett diplomát, 21 évvel ezelőtt. – A számvitelt Győrött igazából Sziva Miklós szerettette meg velem, a tanár úrral a munkám során egy bizonyos cég esetében a mai napig együtt dolgozom. Azt még mindig sajnálom, hogy lehetőség híján szám – viteli szakirányban nem tudtam győri egyetemi diplomát szerezni, így tanulmányaimat plusz két év erejéig a Nyugat-Magyarországi Egyetemen folytattam. Az pedig külön szívfájdalmam, hogy Győrben már meg is szüntették a számviteli szakirányt. Ez érződik is azokon, akik gyakornokként vagy már diplomásként hozzánk jönnek, hiszen tudásukban a számvitel már jóval kevésbé hangsúlyos. Nekem a győri főiskolai évek megadták az alapokat, s közben még a mérlegképes könyvelői képzést is el tudtam végezni. Számviteli szakon egyébként alig húszan voltunk, úgy – hogy ettől még inkább családias volt a hangulat, amely pozitív értelemben az oktatásra is rányomtatta a bélyegét. Julianna a jelenlegi egyben első munkahelyére álláshirdetés útján került.
Varga Julianna
fotó: Könczöl János
– A Kisalföldben láttam, hogy a győri irodabővítéshez munkatársakat keresnek. Jelentkeztem ide, meg egy ipari parkban működő céghez is. Az döntött, hogy itt partnerek voltak abban, hogy az elképzeléseimnek megfelelően okleveles könyvvizsgálói végzettséget szerezzek. Az előírt, három éves szakmai gyakorlattal a hátam mögött bele is vágtam Budapesten az ötéves képzésbe. Munka mellett minden pénteken és szombaton a fővárosba járni, s közben tanulni, nem volt egyszerű. Furcsa visszagondolni arra is, hogy amikor itt munkába álltam, két fővel működött a győri iroda, most pedig hatvan munkatárssal. Az interjúból kiderült az is, hogy Julianna annak idején azért választotta a gazdasági irányt, mert a család egyik ismerőse ezen a területen dolgozott. Fel sem merült számára más, így került a leghűségesebb városba, s az ottani leánykollégiumba. – Az önállósággá válásban ez komoly lépés volt, amit őszintén ajánlok mindenkinek – teszi hozzá, majd arról beszél, hogy Budapest és a Közgáz is felmerült a továbbtanulásnál, ám a győri egyetemet szimpatikusabbnak találta. – Tudat alatt a döntésben az is szerepet játszott, hogy a nővérem akkor már Angliában, míg a húgom Németországban élt, én már nem akartam „elhagyni” a szülőket. Érdekes, hogy mi lányok hárman voltunk testvérek és nekem is két lányom van. 2014- ben születtek az ikreim, utána két évig velük voltam otthon. – Én akkor fizikai értelemben Juli helyét foglaltam el, akkor még az Árpád úti irodában – veti közbe mosolyogva Gulyás Péter, aki a cég jövőjével kapcsolatos „blokk” miatt tartott velünk a beszélgetésen. – Aztán 2016-ben részmunkaidőben visszatértem, pont akkor, amikor javában zajlott a Molnár és Bányai Kft. költözése a jelenlegi, Liszt Ferenc utcai irodánkba – tér vissza élettörté – netéhez Julianna, aki az új felállásban tulajdonos-vezetőként felel a számviteli szolgáltatás minőségéért, fejlesztéséért.
Gulyás Péter
fotó: Könczöl János
És ezzel már el is jutottunk a találkozásunk másik fontos témájához, a cég életében bekövetkezett nyári változásokhoz, melyek messze túlmutatnak a névváltáson. – Ilyen ügyfélszám és szakmai kihívás mellett szükség volt a kompetens vezetők belső utánpótlására – mondja Péter, aki szerint egy szakember egy terület specialistája lehet. – Nagyon sok a speciális feladat, ezért kockázatos lenne, ha nem lenne elegendő időnk és kompetenciánk. Elkötelezettek vagyunk a tudás alapú értékek és a folyamatos fejlődés mellett, amelyet az alapítók kezdettől fogva képviselnek. Ezért számítunk a továbbiakban talán az eddiginél is nagyobb mértékben a Széchenyi István Egyetemre, ahol munkatársaink mintegy fele végzett, s ahonnan zömében a gyakornokaink is érkeznek. – Jelenleg két szakmai gyakornokunk van, egyiküket részmunkaidőben fel is vettünk bérszámfejtőnek, merthogy a jelek szerint az számára a legideálisabb szakterület – folytatja Julianna. – Nagyon fontos, hogy a hallgató a három hónapos gyakornoki tevékenysége során pontos képet kapjon arról, hogyan is működik egy könyvelő iroda. – A felsőoktatásnak elsősorban az életre kell, kellene felkészítenie a hallgatókat, és a munka világára formálni őket. Arra nevelni, hogy egy bizonyos szabályrendszeren belül kreatívak tudjanak lenni. A szakmai és a személyi fejlődést tekintve Kürti Sándor egyik mondata jut eszembe, mely szerint csak egyetlen dolgot lehet felülről kezdeni: az árokásást. A tudásban csak felfelé, a folyamatokat és összefüggéseket megismerve lehet lépcsőről lépcsőre lépegetni, a motiváció állandó fenntartása mellett – mondja Péter, aki szerint a cég újfajta partneri struktúrája a közép- és hosszú távú növekedési stratégiát segíti. Oly módon, hogy a szakterületükre specializálódott kulcsemberek – Gulyás Péter és Varga Julianna mellett Horváth Gabriella – tulajdonosi minőségükben érdekeltté váltak az alapítóval, dr. Molnár Barnával és családjával a hatékony üzemeltetésben és a továbbfejlesztésben. – A szakmaiság mentén szeretnénk fejlődni, és gyorsabb döntéshozatallal még rugalmasabb ügyfélkiszolgálást elérni. Mind inkább megfelelve a piaci igényeknek, melyhez elengedhetetlen a digitális fejlődés is. Közben nem teszünk le arról sem, hogy tovább terjeszkedjünk az országban. Arra gondolva, hogy azokkal az ügyfeleinkkel tartsunk, amelyek más régióban is megvetik a lábukat. A még tökéletesebb ügyfélkiszolgálás érdekében igyekszünk levenni a lehető legteljesebb mértékben az üzleti megoldásokkal járó terheket a partnereinkről, hogy azok kizárólagosan a saját szakterületükkel foglalkozhassanak.
FORRÁS: Széchenyi Alumni Magazin 2022 tél
